Compliance Executive (m/w/d)
Stellenangebot vom 12.09.2024
Die SRC Special Risk Consortium GmbH mit Büros in Köln, Oberhaching und Hamburg bietet eine breite Palette besonderer Dienstleistungen im Versicherungsbereich an. Als Assekuradeur ist SRC eine von Versicherern mit Vollmachten ausgestattete Zeichnungsstelle, die komplett die Aufgaben des Versicherungsbetriebes namens und im Auftrag der Versicherer übernimmt. Spezialisiert auf die Geschäftsfelder Film & Medien, Sport, Event & Entertainment sowie Spezialitäten ist SRC seit mehr als 20 Jahren der kompetente Ansprechpartner für die Zeichnung dieser Risiken.
Bei uns stehen die Mitarbeitenden an erster Stelle – was auch das hohe Maß der Mitarbeiterbeteiligung an unserem Unternehmen widerspiegelt. Wir fördern deine fachliche Expertise in gleichem Maße wie unseren Teamgeist und setzen auf langfristige Beziehungen.
Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir:
Compliance Executive (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit
an den Standorten Köln, Oberhaching oder Hamburg
Deine Aufgaben
Risikobewertung
Du führst Compliance-Risikoanalysen durch und überprüfst interne Prozesse zur Identifikation potenzieller Compliance-Risken.
Regulatorische Überwachung
Die einschlägigen gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen zur Überwachung unserer Geschäftsprozesse und unserer Versicherungsprodukte sind dir besten bekannt und du wendest diese sicher an.
Beratung
Du arbeitest Hand in Hand mit der Geschäftsleitung und den Fachabteilungen und unterstützt in allen Fragen zu Compliance und Unternehmensethik.
Richtlinienentwicklung
Die Erstellung und Implementierung sowie regelmäßige Aktualisierung von Richtlinien und Verfahren zur Einhaltung von Compliance-Vorgaben liegen dir.
Vertragsprüfung
Du verstehst es, Verträge und Vereinbarungen gemäß den rechtlichen und regulatorischen Anforderungen zu überprüfen und zu genehmigen.
Schulung
Eine deiner Stärke ist die Organisation und Durchführung von Compliance- Schulungen für unsere Mitarbeitenden, um das Bewusstsein für rechtliche Anforderungen und ethische Verhalten zu schärfen.
Berichterstattung
Du berichtest regelmäßig an die Geschäftsleitung über den Stand der Compliance-Maßnahmen, einschließlich der Dokumentation von Verstößen und ergriffenen Maßnahmen.
Audit und Überwachung
Unsere regelmäßigen internen und externen Audits werden durch dich durchgeführt und begleitet, damit wir die Einhaltung der Compliance-Vorgaben überwachen und gewährleisten können.
Zusammenarbeit
In enger Zusammenarbeit mit unseren internen und externen Beratern, Aufsichtsbehörden und Versicherungspartnern stellst du die Einhaltung aller relevanten Vorschriften sicher und bereitest uns auf regulatorische Prüfungen vor.
Das bringst du mit
Fachliche Ausbildung
Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften oder einem verwandten Fachgebiet, oder du hast eine vergleichbare Weiterbildung im Bereich Compliance, Risikomanagement, Finanzrecht oder Corporate Governance erfolgreich absolviert.
Berufserfahrung
Vorzugsweise bringst du bereits Erfahrungen im Bereich Compliance, idealerweise in der Versicherungsbranche oder im Finanzdienstleistungssektor mit. Du hast ebenso großes Interesse daran, dich fachlich im Bereich Compliance weiterzuentwickeln.
Gute Kenntnisse der englischen Sprache
Englische Korrespondenz verschreckt dich nicht? Du agierst im internationalen Terrain sicher und souverän.
Analytische Fähigkeiten
Du besitzt starke analytische und problemlösende Fähigkeiten, um komplexe regulatorische Anforderungen zu interpretieren und umzusetzen.
Kommunikationsstärke
Deine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, sowohl schriftlich als auch mündlich, setzt du gekonnt ein, um komplexe Compliance-Themen effektiv zu vermitteln.
Gute EDV-Kenntnisse
Egal ob Excel oder Teams, die Standard-Microsoft-Office- Programme beherrscht du aus dem Effeff und deine gute Auffassungsgabe erleichtert es dir, dich in spezifische Verwaltungsprogramme einzuarbeiten.
Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
Wir sind keine One-(Wo)Men-Show. Nur im Team können wir erfolgreich sein. Du hast Spaß daran, dein Wissen zu vertiefen und dieses nützlich in die Praxis umzusetzen. Dabei behältst du die Bedürfnisse aller Interessenvertreter stets im Blick.
Unser Angebot
Statt unsere Vorzüge aufzuzählen, haben wir deine zukünftigen Kolleg:innen gefragt: „Was macht das Arbeiten bei SRC besonders?“ Diese Antworten kamen: Spaß „Mir macht es einfach Spaß morgens ins Büro zu kommen. Ich freue mich auf meine Aufgaben und den Austausch mit netten Kolleg:innen. Auch wenn es mal stressig wird, lachen wir trotzdem zusammen und unterstützen einander.“
Führung auf Augenhöhe
„Mir ist es wichtig, dass meine Führungskraft mir Freiraum lässt für die Erledigung meiner Aufgaben und ich dabei meine eigenen Ideen entwickeln kann. Ich sehe sie/ihn als Sparringspartner:in, nicht als „Chef“.“
Nette Kolleg:innen
„Auch wenn ich meine Kolleg:innen im Schnitt 8 Stunden am Tag sehe, finde ich es trotzdem schön auch nach Feierabend mit ihnen etwas Essen oder Trinken zu gehen, Sport zu machen und sich auch privat kennenzulernen. Auch die regelmäßigen Teamevents finde ich spitze.“
Internationalität
„Mir gefällt es international zu arbeiten. Seit ich bei SRC arbeite, sind meine Sprachkenntnisse enorm gewachsen. Ich habe die Möglichkeit mit Kund:innen und Versicherern weltweit zu arbeiten und meinen Horizont zu erweitern.“
Flexibilität
„Ich liebe es, zwischen Büro und mobilem Arbeiten wechseln zu können. Dadurch bin ich leistungsfähiger und kann Familie und Beruf besser aufeinander abstimmen.“
Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
„Neben dem attraktiven Gehalt, bietet mir SRC alle bekannten Zusatzleistungen wie eine Unfallversicherung, betriebliche Altersversorgung oder auch ein Jobrad und Fahrtkostenzuschüsse an. Viel wichtiger sind für mich aber die Möglichkeiten der persönlichen und fachlichen Weiterbildung, bei der mich mein:e Mentor:in stets unterstützt und beratend zur Seite steht.“
Kontakt
SRC Personalabteilung
bewerbungen@srcmail.de
+49-(0)221-91409-40